文化宣贯新疆中泰各单位开展企业文化理念宣贯活动
更新时间：2025-05-19
在“新中泰 再出发”的号角下，新疆中泰各单位积极行动，把新中泰企业文化融入项目建设、生产管理、品牌营销等核心环节，促使文化理念转化为员工干事创业的自觉行动，全面夯实企业发展根基，为“新中泰 再出发”注入强劲内生动力。
中泰化学充分发挥平台统筹作用，以内训师队伍为关键抓手，通过组织开展内训师培训、微课评比等系列活动，真正让内训师成为播撒文化的“种子”、提升凝聚力的“战士”，有效推动企业文化落地生根。活动中，中泰化学精心组织策划，结合所属各园区地域分布广的特点，创新开展内训师微课评比活动。自3月初活动开展以来，各子公司通过沙龙、头脑风暴会等活动形式，结合生产经营实际，提炼基层优秀案例，设计内训师宣讲课件，精心录制25部“微课”视频。接下来，中泰化学将以“线上投票+线下评比”的方式，评选出优秀微课作品，并在绿色化工平台范围内广泛推广，形成丰富的企业文化培训资源库，为企业文化全方位、无死角宣贯落地提供保障。
3月26日，信息公司组织开展企业文化内训师专项培训活动。培训围绕“文化解读、课程设计、授课技巧”三大模块展开，通过深入解读新中泰企业文化使命、愿景、核心价值观及行为准则，强化内训师对企业文化内涵的精准把握。通过案例教学，指导内训师将文化理念转化为贴近岗位的实践案例，设计分层级、分场景的培训课程。通过开展互动演练，提升内训师的感染力与控场能力，确保文化宣贯生动有效。下一步，信息公司将形成常态化宣讲机制，以部门为单位，开展多层级、全方位的宣讲活动，精心定制贴合部门特色的文化实践指南，助力员工将企业文化理念深度融入日常工作。
近日，盘吉煤业组织开展“用文化共建新中泰共同体”主题的文化培训活动。培训中，内训师围绕企业文化概念，通过实例详细阐述文化的内涵与力量，生动展现了新企业文化对企业和员工行为的塑造作用。公司党支部副书记、纪检委员、工会主席罗志虎表示，此次培训增强了干部员工的凝聚力和向心力，在今后的工作中，盘吉煤业将以此次培训为契机，深入推进新中泰企业文化建设，强化员工对文化的践行，激发员工创造力，助力企业高质量发展。
近期，新铁中泰组织开展新企业文化宣讲活动，公司各部门56名干部员工通过线上+线下方式参加。宣讲中，内训师通过PPT展示，生动地阐述了新中泰企业使命、核心价值观和企业精神。员工们认真聆听，积极球速体育互动，现场气氛热烈。在问答交流环节，大家踊跃提问，就企业文化在日常工作中的具体体现、如何将个人发展与集团文化融合等问题展开探讨。后期，新铁中泰将每月定期开展文化理念、业务提升、团队协作建设等主题的宣讲活动，切实将企业融化真正融入到经营细节。
